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[澳洲新闻] SEEK热搜关键词揭晓 这类职位澳人最想要

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发表于 8-4-2018 16:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
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6 Q. w1 `* p) V/ `) q据《每日电讯报》报道,澳洲求职者将目光瞄准了管理职位。# b' O1 K/ H) @3 g6 Z
  }& {* `5 k6 y% M  D
针对求职网站SEEK上的搜索关键词分析显示,去年,澳洲求职者在该网站上搜索最多的关键词是“manager(管理者)”。
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. y' U4 C7 f$ l+ s在30个职业类别中,有10个类别前3名的搜索关键词中包含该词语。在社区服务与发展、政府和国防部门、首席执行官和一般管理职位等领域,该词语的搜索量是最多的。5 q$ G& k* e: @
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此外,在酒店与旅游、制造业、交通和物流、销售、运动与娱乐、电话中心与客户服务、咨询与策略、自体经营等行业,“manager(管理者)”也排在职位搜索关键词的前3名。, d* C" c, b' f

' |: I2 t5 F* c+ D* @总的来说,去年在SEEK上,搜索量最多的关键词主要为:manager(管理者),graduate(大学毕业生), part time(兼职), administrator(行政人员), project manager(项目经理), retail(零售), junior(资历浅), sales(销售), casual(临时)和electrician(电工)。
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领导和管理人协会(Institute of Managers and Leaders)的负责人皮奇(David Pich)表示,成功的专业技术人员想要在职场上更进一步,通常会选择管理职位,这很正常。但他认为,好的管理者并不是天生的。目前存在的问题在于,有太多的专业技术人员是被“意外”提拔到管理职位的,他们没有经历过渡期以及得到合适的支持。这经常会导致低效和不道德的领导者产生。
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6 l2 M( b9 k( l8 y- N* m2 R  {皮奇表示,最重要的是应该明白,管理职位并非只是管理技能、流程或业务而已,还包括人。想要当一名成功的管理者,需要有不同的思考和行动方式。他建议,专业技术人员第一次从事管理职位,应该先利用资源、职业发展机会和各类渠道网络充实自己,包括进行管理课程学习、请成功的管理者当导师、参与专业发展活动、和其他专业管理人员建立联系并进行对话等。
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